Projektmanager (m/w/d) in Vollzeit
Digitale Healthcare-Lösungen von morgen Projektmanager (m/w/d) in Vollzeit Vertragsart: Vollzeit, unbefristet· Vertrags...
Das Verkehrsunternehmen DSW21 ist ein starkes Stück Dortmund. Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und die Infrastruktur für moderne Kommunikation bereit. Wir gewährleisten den Güter- und Warenfluss und entwickeln Brachen zu hochwertigen Standorten für Wohnen, Gewerbe und Logistik.
Sie wollen in einem lokalen und nachhaltigen Unternehmen etwas bewegen und die Mobilitätswende in Dortmund und Umgebung aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil eines Teams, das für seine Stadt brennt. Kommunale Daseinsvorsorge? Wir machen's einfach!
Wir suchen Sie als
Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)
Schwerpunkt Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Gefahrstofforganisation
Fertige Anschreiben-Vorlagen, eine Checkliste für deine Kurzbewerbung und Tipps, wie du seriöse Angebote erkennst – kostenlos als PDF.
Kein Spam · Double-Opt-In · jederzeit abbestellbar
Ja, „Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)“ bei DSW21 ist als Homeoffice-Stelle ausgeschrieben und lässt sich remote von zu Hause aus erledigen. Den genauen Anteil an Heimarbeit sowie eventuelle Präsenztermine entnimmst du der Stellenbeschreibung.
Die Stelle wird als Vollzeit angeboten. Angaben zur Vergütung nennt – sofern angegeben – die Stellenbeschreibung des Arbeitgebers.
Über den Button „Jetzt bewerben“ gelangst du direkt zur Bewerbung bei DSW21. Eine kurze, aussagekräftige Bewerbung mit Bezug zur ausgeschriebenen Tätigkeit genügt meist.
Die Stelle bei DSW21 ist der Region Dortmund zugeordnet. Die Tätigkeit selbst erfolgt im Homeoffice, sodass du sie ortsunabhängig von zu Hause aus wahrnehmen kannst.
Eingestellte Anzeigen werden vor der Freischaltung geprüft. Angebote mit Vorkasse oder unrealistischen Verdienstversprechen haben auf home-office-jobs.net keinen Platz.
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