Talente identifizieren, die über klassische Recruitingkanäle kaum erreichbar sind, nachhaltige Netzwerke für anspruchsvolle Zielgruppen aufbauen und Active Sourcing über einzelne Suchaufträge hinaus weiterentwickeln? Dann suchen wir genau Dich, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Junior Talent Sourcer / Active Sourcer (m/w/d)
Als Junior Talent Sourcer / Active Sourcer (m/w/d) identifizierst und gewinnst Du relevante Talente für unsere Medical- und GTM-Bereiche. Neben der individuellen Ansprache über LinkedIn Recruiter, Indeed Smart Sourcing und weitere Kanäle führst Du eigenständig Prescreening-Interviews und baust nachhaltige Talent Pipelines auf. Darüber hinaus wirkst Du an Recruitingprojekten wie Fachmessen, Talentprogrammen und der Weiterentwicklung unserer Sourcing-Strategien mit.
Die Arsipa Gruppe ist eine schnell wachsende, Unternehmensgruppe im Bereich Health, Safety & Environment, unterstützt von Warburg Pincus. Mit über 1.000 Mitarbeitenden, 20+ Tochtergesellschaften und 48 Standorten in Deutschland und Österreich bauen wir im Rahmen einer klaren Buy-&-Build-Strategie eine skalierbare Plattform mit nachhaltiger Wertschöpfung. Unser Ziel: eine der führenden Anbieterinnen im deutschsprachigen Markt - unterstützt durch zentrale Funktionen wie Finance, HR, Marketing und IT am Standort Berlin.